对于新手妈妈来说，如何保证在外哺乳和换取尿不湿时有触手可及的空间，一直是一项重要议题。对于商超和工作空间来说，母婴室是使用场景不多但不可或缺的功能区，为妈妈们提供的服务是无法取代的。
现实却有许多不方便之处。根据第一财经·新一线城市研究所在高德地图上收集整理的「母婴室」位置信息，截止2019年，中国内地所有城市总计拥有的母婴室数量仅为2643间，只有7座城市拥有超过100间母婴室。相较于庞大的人口基数和婴幼儿数量，母婴室的供应严重不足。
部分城市母婴室数量与新生儿对比图
数据来源：第一财经·新一线城市研究所
作为崇尚Wellbeing价值观的WeWork，自始至终关注每一个最细微需求，用多元的人文关怀提升会员的幸福感和效率。
因此，在WeWork社区，你能看到许多提供增值服务的功能区，母婴室就是其一无论社区规模如何，我们在每个社区都会配备母婴室，满足新手妈妈们小而精准的需求。
广州WeWork大马站社区母婴室
对于许多人才驱动型企业来说，关注效率，同时关注效率背后的个体逐渐成为共识。WeWork无微不至的办公空间体验为会员创造有价值感和幸福感工作场景的优势，成为他们选择WeWork的原因。
同样，因为相同的理念和价值观，WeWork空间也吸引了一批同样注重Wellbeing的会员企业，他们来自各行各业，但一样致力于服务社会，创造美好。
作为与会员企业共同发展与成长的WeWork，也始终尝试用力所能及的方法和会员一起创造价值，赋能企业。最近，我们就与我们的会员企业Elvie埃尔薇一起，在WeWork空间打造了一个关怀妈妈的母婴室。
即日起至9月30日，WeWork会员可以在上海WeWork招商局广场找到这个装饰后的母婴室，一起为妈妈创造一个更适宜的职场环境。
什么是Femtech（女性科技）？
Elvie埃尔薇，是一家致力于用智能科技提升女性生活品质的Femtech品牌，由国际知名女性健康专家Tania Boler，于2013年在英国创立，产品设计团队来自戴森Dyson，其设计的多款产品均拿下德国红点大奖，在美国以及英国电动吸乳器市场的市场份额均为第一。
借此机会，我们也与Elvie的创始人Tania Boler一起聊了聊，科技如何为女性创造更好的生活。
为女性发声
WeWork：Hi Tania，中国消费者和企业对Elvie还不是很熟悉，可以请你先介绍一下你自己和Elvie吗？
Tania：大家好，我是Tania Boler，Elvie的创始人兼CEO，毕业于牛津大学和斯坦福大学，拥有生殖学的博士学位。10余年的从业经历中，我非常关注女性健康，在多家国际NGO组织以及联合国任职，也曾在非洲以及其他欠发达地区从事女性健康的推进工作。
升级做妈妈之后，我才发现自己作为一个专业人士，但对盆底肌这一重要的健康问题知之甚少，英国大众对这一话题更是讳莫如深。我觉得自己非常有义务帮助社会改变对盆底肌作为一个禁忌话题的固有认知，更有责任利用先进的科技帮助女性改善生活品质。
于是我和几个志同道合的合作伙伴一起创立了Elvie，成立10年，我们从盆底肌健康拓展到智能哺乳，从不到10个人的初创团队发展到如今全球近300人的规模，从英国市场延伸到美国、欧洲、亚洲等十余个国家地区。
WeWork：为什么会想到在女性健康领域进行创业？你希望通过Elvie传达什么样的观念？
Tania：我的朋友Caroline 在《Invisible Women 》（《被忽视的女性》）一书中提到过：「在这个以男性数据为基础的世界里，女性需求严重缺席。商场内过低的空调温度，公共设施（比如电影院）过高的座椅，以成年男性为模型制定的汽车安全带规格，以及依据男性标准制定的医学用药剂量标准（而导致对女性超标）。」在科技如此发达的当下，女性的正常需求要么不被聆听，要么听到后不被理解，Elvie的出现就是为了打破这一刻板印象。
我们的研发设计皆从女性需求以及体感出发，希望Elvie能用最前沿的科技提升女性生活品质，唤起社会对女性的重视，更希望能让女性开始关注自己的身体，为自己的需求而主张。
WeWork：如何看待如今社会依旧对哺乳期产品，女性健康问题讳莫如深的现象？你认为可以如何改善？
Tania：不论是相对保守的东方文化，还是所谓更开放的西方社会，对女性健康问题的刻板印象并无区别。在美国，一个关于女性产后康复的公益广告因为「太过露骨」而被禁播；在英国，Elvie关于盆底肌健康的很多话题讨论也会被相关平台严查甚至撤销。改变社会的观念谈何容易？
我们能做的就是坚信变化总会到来，坚持为女性发声，鼓励女性的自我觉醒，同时和政府以及相关领域达成合作，全方位联动，让这些所谓禁忌的话题不再难以启齿。
WeWork：我们知道您曾长期从事女性健康/关怀相关的服务，在多年的研究和创业经历中，社会对女性健康相关话题的态度有什么变化吗？
Tania：正如上一个问题中提到的，社会的观念转变是一个非常艰难且漫长的过程。值得欣慰的是，我们能看到改变正在发生。
在英国以及欧洲，公共场合的母乳喂养已经被普遍接受，某些城市（比如我们公司研发总部所在的Bristol）更是会积极鼓励妈妈们在公共场所哺乳。盆底肌健康也开始慢慢被更多的女性，以及男性，所重视。其他女性健康的痛点，比如荷尔蒙平衡，也开始受到学术研究以及行业资本的关注。
Femtech这条路
WeWork：Elvie所属的领域是近几年比较火的「Femtech」领域，你是如何理解「Femtech」的？你认为Elvie在这个领域的优势是什么？
Tania：Femtech（female technology）是一个新兴崛起的行业，指代针对女性健康的软件、诊断、产品以及相关的衍伸服务。在我看来，Femtech标志着一种时代的进步，这并不是一种标签化的行为，而是代表了对女性健康的关注。值得强调的是，科技本身并无差异，所谓的区别在于应用中所针对的角度、解决的问题。
Femtech是2016年之后开始被广泛提及，而Elvie则在2013年就已经起步了。Elvie不同之处在于，我们有强大的研发技术背书，以优质的硬件产品（hardware）为基础，通过软件（software）升华用户体验。很多其他的Femtech初创公司会选择从软件入手，然而没有硬件的支持，所能解决的难题非常有限。
Elvie产品设计图
WeWork：Elvie目前有哪些产品线，主要是解决哪些女性生育后难题？
Tania：我们目前重点关注的是两个品类：盆底肌健康品类以及智能哺乳品类，共推出4款产品，分别是智能盆底肌训练器、可穿戴式静音吸乳器、硅胶手动吸乳器以及防溢乳收集杯。
这四款产品均致力于保护女性身体健康以及生育后生活品质不受影响，比如在哺乳领域，我们颠覆了150年来吸乳器的陈旧设计，让妈妈们在任何场景都可以安心享受哺乳过程。
再比如我们的智能盆底肌训练器，是为了解决盆底功能紊乱的问题。曾有调查表明，每三个宝妈中就有一个被盆底功能性疾病所困扰，但因为观念以及知识普及的匮乏，很多妈妈并未认识到盆底肌的重要性，所以我们做了个这款小巧的训练器，将冰冷且缺乏人性的医用训练修复设备幻化为小巧智能可居家实用的贴身私教，帮助妈妈们能在私密的场景完成训练，也让更多年龄阶段的女性正视这个问题。
从左至右分别为：可穿戴式静音吸乳器、硅胶手动吸乳器、智能盆底肌训练器和防溢乳收集杯
WeWork：我们知道创业赛道一直是男性拥有更大的话语权，作为一名女性创业者，并且致力于女性健康领域，会不会很艰难？
Tania：是的，创业初期的融资非常艰难。投资领域是一个被男性主宰的竞技场，他们对女性健康问题完全没有了解，让我们四处碰壁。
我记得有一次，面对着十几个投资经理（全部是年龄50岁以上的男性），我艰难地讲解着盆底肌健康对一个女人的重要性，这些投资经理一脸费解的说「我太太从来没有提起过，这（产品）怎么可能有市场。」
于是我改变思路，不再做生硬的讲解，而是和他们谈起了家庭生活。我问他们，有多少人的太太因为尴尬的原因而不再跑步或者网球，帮助他们用第一视角来观察女性，了解女性需求。通过这种策略，我们成功地赢来了第一轮投资，帮助我们实现了elvie盆底肌训练器的上市。
WeWork：女性健康产品很长时间是不能说的秘密，在创业过程中，是如何进行传播推广的？
Tania：Elvie面对这些禁忌问题从来都非常自信勇敢，因为这份敢于挑战社会传统认知的勇敢，为我们赢得了一大批忠实的女性朋友，在社交媒体上集体发声。在宣传上，我们非常前卫大胆，比如我们曾为了鼓励公共哺乳，启动了「Free the Feed」活动，在伦敦重要位置放置了5个巨型充气乳房，引发媒体以及社会的关注与热议。
今年，我们又发起了一次「Leaks Happen」活动，用一块巨幅广告牌让社会关注女性漏尿的问题。
WeWork：你们这些传播案例都是在国外进行的，那么在中国推广女性科技产品，有什么区别吗？
Tania：国内在女性健康领域的关注较英美欧等市场起步稍晚，再加之东方文化相较保守，女性科技产品的宣传与推广上相对来说更温和、更关注个体而非从社会现象的角度入手。
母亲的私享空间
WeWork：此次和WeWork合作布置母婴室，在硬软件上有什么亮点？
Tania：WeWork对职场妈妈的需求非常关注，所有社区都设有母婴室，即使在经济发达的上海也是非常稀有的。Elvie和WeWork携手，希望能将母婴室打造成一个哺乳妈妈的私享空间。
在视觉上，用温暖的设计营造温馨的氛围；有针对性地为职场背奶妈妈提供专业的知识分享；更在吸乳过程的小细节上思虑周全，从舒适的腰枕到储奶袋的记录小标签，希望通过这些贴心的设计，让妈妈的需求都可以在这一方温暖的小空间中充分得到重视。
WeWork：此次和WeWork合作，您希望达到什么样的效果，向社会和公众传达什么？
Tania：作为WeWork的一员，我们希望从身边开始，为职场妈妈发声、助力，让职场妈妈们背奶不再那么辛苦。更希望能尽我所能，让社会和公众了解到母乳喂养的不易，对哺乳妈妈多一份理解与支持，为妈妈们回归职场实现自我时给与多一些鼓励。
WeWork：对于Elvie的未来，有什么期待？
Tania：我对Elvie的未来充满期待。我们希望在下一个十年，改善更多女性的生活品质，解决更多尚未被重视到的女性健康难题。我们也希望成为行业标杆，鼓励更多创业者一同加入，将Femtech这一新兴行业在更多市场播种耕耘，蓬勃生长。
文章来源于WeWork
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